「いくらの印紙を貼るのか?」を分かりやすくまとめています

書いてあること 主な読者:実務で印紙を取り扱う営業担当者、経理担当者 課題:印紙が必要な文書、印紙の金額が分からない 解決策:本稿で印紙が必要な文書の種類と、金額の一覧表を示す 1 課税文書とは 印紙税とは、「契約書」「 […]

中小企業が連結納税を導入する際の留意点

書いてあること 主な読者:M&Aを検討している中小企業の経営者 課題:連結納税制度の効果や具体的な手続きを知りたい 解決策:その企業グループに属するそれぞれの法人の所得と欠損を通算して、グループ全体の所得金額を […]

スケジュール管理を阻む「先延ばし癖」を改善

書いてあること 主な読者:先延ばし癖で、スケジュール管理がうまくいかないことに悩むビジネスパーソン 課題:先延ばし癖があることは分かっているが、改善方法が分からない 解決策:先延ばしにするメカニズムを知った上で、退屈に感 […]

もし社員がユニオンに駆け込んだら?

書いてあること 主な読者:「合同労働組合」(以下「ユニオン」)から団体交渉の申し入れがあった際、落ち着いて対応したい経営者 課題:中小企業の多くは労働組合を持たないため、団体交渉に不慣れである 解決策:専門家(弁護士や社 […]

セールス時に要注意。消費者への説明義務は守っていますか?

書いてあること 主な読者:BtoC、消費者相手のビジネスを展開する企業 課題:消費者契約法の改正が頻繁に行われており、改正内容を十分にフォローできていない 解決策:契約の取り消しに関する規定が強化される流れ。特に「過量契 […]

オンライン時代でも必要な「読書」による社員教育

書いてあること 主な読者:社員に読書の習慣を身に付けてほしい経営者 課題:オンラインでの情報収集がメインになり、社員が読書に意義を見いだせない 解決策:「考える力」を育てるには、読書が必要不可欠であることを伝える。読書の […]

オンラインも踏まえたお客様の「生の声」の活かし方

書いてあること 主な読者:商品開発や営業活動に悩む担当者を中心とした、幅広いビジネスパーソン 課題:「お客様の声」を聞けていない。聞けてもどう活かすかイメージができない 解決策:まず、基本的な活かし方「お客様のニーズ把握 […]

企業と従業員を「感情」でつなぐ対話 押さえておきたい5つのポイント

書いてあること 主な読者:従業員の士気や定着率を高める方法を知りたい経営者 課題:テレワークを中心とした働き方の急速な変化によって、従業員のコミュニケーション不足による人間関係の希薄化、会社への帰属意識の低下を懸念してい […]

出張の削減も 現地視察をオンラインで代替できる最新映像技術

書いてあること 主な読者:コロナで海外や県外などへの移動がしにくく、現地視察ができない経営者など 課題:「リモート視察」の方法としてVR(仮想現実)などの現状を知りたい 解決策:VRでできること、メリットなどを把握し、自 […]

採用活動のゴールは入社後の定着にあり/採用活動のデジタルシフトで攻めに転じる!リクルーティングDX最前線(5)

書いてあること 主な読者:採用活動のデジタル化を検討したい経営者 課題:デジタルは苦手。それに人を採用するのだから、リアルのほうがいい? 解決策:コロナ禍で新人教育は混乱、新人は不安を感じがち。オンボーディングをサポート […]