おはようございます。これから私がお話しすることは賛否両論、人によって受け止め方はさまざまだと思いますが、「当社は何を大事にする会社か」という話なのでしっかり聞いてください。 皆さんは「逆パワハラ」という言葉を聞いたことが […]
Monthly Archives: 4月 2024
トラブルにならない「契約終了の伝え方」～相手を激高させるNG対応とは？
目次 １ 傷口に塩を塗るような対応をしていないですか？ ２ 「メール1通、ひな型の文章」で済ませない ３ 「直電」で状況を伝える ４ 少なくとも「現場の責任者」が伝える ５ 「対面」で伝える ６ できるなら「最後の交渉」 […]
「睡眠ガイド」に学ぶ上手な眠り方 寝だめはダメ？ 日光浴が効果的？
書いてあること 主な読者：十分な休養を取れていない感じがするビジネスパーソン 課題：寝ても起きたとき疲れが取れていない。パフォーマンスも低下気味 解決策：「健康づくりのための睡眠ガイド2023」を基に、睡眠不足が健康に及 […]
【収支シミュレーション】 訪問看護ステーションの開業収支モデル
目次 １ 訪問看護ステーションとは ２ 開業収支を考える ３ 訪問看護の1カ月当たり収支 １ 訪問看護ステーションとは 訪問看護ステーションとは、 都道府県知事から事業所の指定を受けて、看護師等が利用者の居宅を訪問し、病 […]
高収入の社員はボーナスをもらうと損？～社会保険の仕組みを丸裸にして社員に寄り添った支給を！
目次 １ ボーナスを上げると社員も会社も損をする？ ２ 社会保険料の額には「上限」がある ３ 訪問看護の1カ月当たり収支 ４ 社会保険料を抑えると、老齢年金はどのぐらい減るのか？ １ ボーナスを上げると社員も会社も損をす […]
【朝礼】ビジネスの「賞味期限」は、あなた次第で決まる
おはようございます。今朝は、「考え事の賞味期限を決める」ことについてお話しします。 食べ物には賞味期限や消費期限、建築物には耐用年数といった期限があります。この期限を守らないと、食べ物をおいしく食べることも、建築物を安全 […]
霞ヶ浦産「AIシラウオ」の大躍進！ ～行政とスタートアップのコラボレーション
目次 １ AIで輝きを増す「霞ヶ浦のダイヤモンド」 ２ 「AIシラウオ」プロジェクト ３「適材適所」が価値を生む １ AIで輝きを増す「霞ヶ浦のダイヤモンド」 全国第2位の面積を誇る湖、茨城県霞ヶ浦。釣り愛好家の間ではバ […]
「社員の成長は会社の成長」 ～成長する社員に共通する3つの特徴とは？
目次 １ 社員の成長なくして会社の成長なし ２ スマホがよく鳴る社員は社外から頼りにされている ３ 「運がいい」が口癖の社員は、大量のチャンスを獲得中 ４ 「理解しづらい」ことを言う社員は、新規事業の原石 ５ 放置しては […]
なぜ、「仕事ができない」と思っていた部下が転職先で活躍できるのか？
目次 １ 上司の「枠」は絶対的な評価基準ではない！ ２ 虫の目・鳥の目・魚の目をバランス良く ３ 部下の状況把握シートを活用する １ 上司の「枠」は絶対的な評価基準ではない！ 「仕事ができない」と思っていた部下が転職先で […]
「無期転換」が2024年4月改正で再注目。対象者や転換時期、労働条件の明示などについて改めて確認！
目次 １ 【無期転換】10年前に始まった制度が再注目される理由 ２ 無期転換の対象 ３ 申し込み時期と転換時期 ４ 無期転換の申し込みがなかったら？ ５ 契約期間に「空白」があると通算されない？ ６ 【法令改正】有期パー […]