目次 １ STOP詐欺被害。「ニセ社長詐欺」に要注意！ ２ 怪しいメールを見破る方法 ３ 「おかしいな？」と気付いて手を止めるためには ４ 参考 １ STOP詐欺被害。「ニセ社長詐欺」に要注意！ 自社の経営陣や取引先など […]
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従業員・元従業員からの情報漏洩を防ぐには？
目次 １ 情報漏洩のルートは3つ ２ 第三者からの攻撃による漏洩を防止 ３ 従業員・元従業員のミスによる漏洩を防止 ４ 従業員・元従業員（内部）の故意による漏洩を防止 １ 情報漏洩のルートは3つ 企業は取り扱う情報の重要 […]
経営のヒントとなる言葉（坂本龍馬）
「丸くとも 一かどあれや人心 あまりまろきは ころびやすきぞ」 出所：「坂本竜馬関係文書1」（東京大学出版会） 冒頭の言葉は、 「温厚で円満な中にも、決して揺らぐことのない、毅然とした一面を持たなくてはならない」 という […]
【規程・文例集】「自転車通勤規程」のひな型
目次 １ 自転車通勤のルール、整備していますか？ ２ 自転車通勤規程のひな型 ３ 自転車通勤のルールを整備する際のポイント １ 自転車通勤のルール、整備していますか？ 自転車通勤は、企業側と従業員側の双方にメリットがあり […]
「奨学金の代理返還制度」を活用して若手人材に選ばれる会社へ！
目次 １ ご存じですか？ 奨学金の代理返還制度 ２ 奨学金の代理返還制度のメリット ３ 奨学金の代理返還制度を導入するには？ ４ 日本学生支援機構の貸与奨学金の利用実態 １ ご存じですか？ 奨学金の代理返還制度 多くの学 […]
自社は優遇措置を受けられる 「中小企業」に該当するのか？
目次 １ 法律によって「中小企業」の定義が違うって本当？ ２ 法律ごとの中小企業の定義を確認しよう １ 法律によって「中小企業」の定義が違うって本当？ 税制優遇や補助金、助成金を受けるための要件の1つに、 「中小企業」で […]
120種類の福利厚生！ 基本メニューから変わり種まで
目次 １ コストをかけず、充実した福利厚生を実施するには？ ２ 「家計」系（住宅手当など、27種類） ３ 「健康」系（人間ドックの費用補助など、19種類） ４ 「育児・介護」系（休業・休暇期間の延⾧など、16種類） ５ […]
【賃金データ集】法定・法定外福利費のモデル支給額
目次 １ 法定福利厚生と法定外福利厚生の概要 ２ 法定外福利厚生の潮流 ３ 日本経済団体連合会の統計資料によるモデル支給額など ４ 厚生労働省の統計資料によるモデル支給額 ５ 経済産業省の統計調査によるモデル支給額 ６ […]
【中堅社員のスピーチ例】休み明けを乗り越える「気持ちのリセット術」
【ポイント】 連休明け特有の「エンジンがかかりにくい」感覚は、気持ちをリセットする機会になる あえて完璧を目指さず、小さな仕事の完了を積み重ねると仕事のペースを戻せる 作業のやり方ではなく、目的に立ち返ることで仕事への手 […]
雇用関係助成金の最新動向を社労士が解説！ 令和8年度 活用しやすい5つの助成金
令和8年度の雇用関係助成金の特徴は、一言でいえば、厚生労働省の「労働市場改革分科会」の方向性が色濃く反映されている点にあります。「労働市場改革分科会」は、日本成長戦略会議における労働市場改革の議論を具体化するため、同会議 […]