書いてあること 主な読者：給与・報酬などに係る源泉所得税の基本を知りたい経営者、経理担当者 課題：徴収から納付までの間に様々な取り決めがあるため、ミスが生じやすい 解決策：源泉徴収の流れとミスが生じがちなポイントを押さえ […]
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「日本一のエンタメ鉄道」に込められたリスクを取る覚悟～銚子電気鉄道/社長が語る地域鉄道“再生”の道（後）
書いてあること 主な読者：自社の立て直しに苦戦中の経営者、地域と自社を一体的に活性化させたい経営者 課題：自社の立て直しや、地域と自社を一体的に活性化させるための方法を知りたい 解決策：“地域の足”として欠かせない存在に […]
有能な大蔵大臣として名高い高橋是清。波乱万丈な人生の中、常に信念を貫いた彼の”志”が分かる一言とは？
すべての不幸は虚栄の心から生ずる 日露戦争の資金を海外から調達して金銭面で戦勝に貢献し、世界恐慌時には大胆な財政出動策で世界に先駆けて危機を脱するなど、高橋是清は明治後期から昭和初期にかけて、数々の功績を残してきました。 […]
抜け毛と生活習慣の意外な関係
１ 抜け毛と生活習慣との関係 ☆毛が抜ける原因とは？ 遺伝による薄毛など先天的な要因からくるものもありますが、生活習慣に由来することが多いようです。 ☆生活習慣の主な原因 ●ストレス 頭皮の毛細血管が収縮し、栄養の供給が […]
【朝礼】朝からはつらつと仕事をするためのコツ
できるビジネスパーソンは、朝からはつらつとしています。人は目覚めてから頭が働くようになるまでには時間がかかるものですが、できるビジネスパーソンは、出社後すぐに頭をフル回転させられるよう体調をコントロールしています。皆さん […]
全社員が持てる“経営的視点”(2)～組織はつながって強くなる～/武田斉紀の『誰もが身に付けておきたい“経営的視点”』（6）
書いてあること 主な読者：会社経営者・役員、管理職、一般社員の皆さん 課題：経営幹部や管理職の方はもちろん、若手社員の方でも「経営的視点で見るように」と社長や上司から求められた経験があるのではないでしょうか。その場でうな […]
経営者も人事労務担当者も必見！ 横領を隠して退職した不届き者から退職金を取り戻す方法
書いてあること 主な読者：不届きな社員に支払ってしまった退職金を取り戻したい経営者、人事労務担当者 課題：取り戻すための方法やポイントが分からない 解決策：民法の「不当利得返還義務」に基づいて返還請求する。就業規則の「退 […]
現パナソニックホールディングス創業者・松下幸之助。現代社会にも通じる、労使に関する一言の真意とは？
対立しつつ調和する SDGs、ESG、CSRといった言葉が浸透する前から「企業は社会の公器」と公言していた、現在のパナソニックホールディングス（旧松下電器産業）創業者の松下幸之助氏。その松下氏が労使関係について語る際に用 […]
【朝礼】事実を伝え、本心を語ろう
人事や広告に携わったことのある人なら、誰もが知っている求人広告を紹介します。 「求む男子。至難の旅。僅かな報酬。極寒（ごっかん）。暗黒の長い日々。絶えざる危険。生還の保証なし。成功の暁には名誉と賞賛」 これは、南極点を目 […]
世界的に有名な物理学者・アインシュタイン。彼の一言から考える、会社の「価値」とは？
成功者になろうとするのではなく、価値のある人間になるよう努めるべきです ノーベル物理学賞を受賞したアインシュタインは、相対性理論の発表など科学者として高い名声を得ましたが、「科学技術が人々にどのように利用されているのか」 […]