事業に冒険はつきもの、儂の眼には十年先が見える 大原孫三郎(おおはら まごさぶろう)氏は、倉敷紡績(クラボウ)の2代目社長であり、後に倉敷絹織(現:クラレ)を創業した実業家です。2026年でクラボウは創業138周年、クラ […]
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【参加無料】3/10(火)カスタマーハラスメント対策のオンラインセミナーを開催します。
2026年3月10日13:00から【無料】カスハラ(カスタマーハラスメント)対策オンラインセミナーを開催します。 2026年10月から、カスハラの防止措置を講じることが企業に義務付けられます。 それに向けて、このセミナー […]
2026年度、「IT導入補助金」は 「デジタル化・AI導入補助金」へ!
目次 1 デジタル化・AI導入補助金2026 2 5つの申請枠―それぞれの概要 3 交付申請の前提となる2つの手続き 1 デジタル化・AI導入補助金2026 2025年度までの「IT導入補助金」は、2026年度に「デジタ […]
長期休暇があったらどうする? 経営者に「もしも」を聞いてみた
目次 1 もしも1週間の休暇を取得できるとしたら? 2 夢の長期休暇! もちろん優勢な「取得する」 3 海、山、街・・・・・・自由な時間でどこに行く? 1 もしも1週間の休暇を取得できるとしたら? もしも、1週間だけ「経 […]
【書籍ダイジェスト】『日本経済の死角』
本書は、「生産性が上がれば賃金も上がる」という通説に対し、日本ではこの関係が崩れていることを示すとともに、経済停滞の原因を、従来はあまり注目されてこなかった「死角」から明らかにする。 実質賃金が上がらない一方で物価が上が […]
【有利な契約】トラブルなく「契約解除」をするための基礎知識
目次 1 ビジネスシーンで欠かせない契約 2 任意規定と強行規定 3 法定解除と約定解除 4 継続的契約か否か 1 ビジネスシーンで欠かせない契約 円満に始まった取引でも、実際に動き出すと「想定よりも品質が悪い」「納期遅 […]
360度評価で働き方の「指さし確認」をしてみよう
目次 1 本当に会社の方針や時代に合った働き方はできているか? 2 360度評価における経営者の役割 3 匿名性を確保しつつ、被評価者・評価者を選ぶ 4 設問は30問以内で、抽象的な質問はなるべく避ける 5 被評価者に対 […]
【規程・文例集】 「秘密保持契約書」のひな型
目次 1 秘密保持契約を軽視してはいけない 2 秘密保持契約で必ず確認すべきポイント 3 秘密保持契約書のひな型 1 秘密保持契約を軽視してはいけない 秘密保持契約(NDA(Non-Disclosure Agreemen […]
ジョブ型雇用で注目される「役割等級制度」とは?
目次 1 「ジョブ型」の論点は企業の成長スピードである! 2 役割等級制度を提案する理由 3 役割等級制度の具体例 4 役割等級制度を構築するための4つの工程 1 「ジョブ型」の論点は企業の成長スピードである! 近年、耳 […]
【朝礼】クジラのひげが操り人形に命を吹き込んだ?
【ポイント】 クジラは食べるだけのものではない。そのひげは昔、人形のワイヤーに使われていた モノの価値は1つじゃない。「他にも使い道があるかもしれない」と考えることが大事 モノの真価は使ってみないと分からない。失敗しても […]