(山形県)山形から台湾へ! 地場食品の販路を開く対面商談会が開催【経営者とっておきニュース】

ジェトロ山形は、山形県内の農水産物・食品・飲料事業者を対象に「台湾食品バイヤー招へい商談会 in山形」を2026年10月28日に開催します。本事業は県内事業者の海外販路拡大を目的としており、台湾から有力なバイヤー3社が山 […]

(中国5県)価格転嫁・取引適正化の新ルール! 無料説明会が開催【経営者とっておきニュース】

公正取引委員会中国支所と中国経済産業局は、2026年10月から11月にかけて「最新!価格転嫁・取引適正化ルールの説明会」を中国5県(鳥取、島根、山口、広島、岡山)にて対面で開催します。参加費は無料で、定員制の事前申込方式 […]

(徳島県)なぜ人が採れないのか? 中小企業が直視すべき採用課題の処方箋【経営者とっておきニュース】

徳島県および徳島労働局委託事業(ジョブカフェとくしま)は、2026年9月18日に県内の経営者・人事担当者を対象とした無料オンラインセミナー「『なぜ採れないのか?』の根本原因を徹底解明!採用課題発見セミナー」を開催します。 […]

(愛媛県)ネット頼みを脱却! 地域で愛される「アナログ集客術」の可能性【経営者とっておきニュース】

日本政策金融公庫松山支店は、2026年9月28日に愛媛県松山市のリジェール松山にて、経営課題解決セミナー「インターネットを使わない!地域密着型の集客」を開催します。共催は愛媛県生活衛生同業組合連合会および愛媛県生活衛生営 […]

2026年10月、「カスハラ」対策義務化! 弁護士が教える4つの鉄則

目次 1 2026年10月1日、カスハラ防止措置が義務化! 2 鉄則1 「これはカスハラか?」——判断基準を会社で共有する 3 鉄則2 類型別に「うちの対応方針」を事前に決めておく 4 鉄則3 社員は事実を正確に会社に報 […]

【人事はつらいよ】採用面接の雑談が違法なの? 聞いてはいけない“NG質問”

目次 1 緊張をほぐす雑談のはずが、なぜ炎上騒ぎに!? 2 “NG質問”は職業安定法などで定められている 3 聞いてはいけない11項目の“NG質問” 4 逆に採用面接で聞いてもよい“OK質問”は? 1 緊張をほぐす雑談の […]

2026年10月、「就活ハラスメント」対策義務化! 種類やポイントは?

目次 1 いわゆる「就活セクハラ」への対策が義務化! 2 就活ハラスメントの4つの種類 3 就活ハラスメントのリスク 4 就活ハラスメントの防止のポイント 1 いわゆる「就活セクハラ」への対策が義務化! 「就活ハラスメン […]

【資金繰り】資金ショートしない支払いと入金のベストタイミングの求め方

目次 1 黒字でも、資金繰り悪化のからくり 2 入金サイトと支払サイト 3 入金サイトと支払サイトを把握してみよう 4 資金繰りの改善方法を考える 5 取引先との良い関係が大切 1 黒字でも、資金繰り悪化のからくり 会社 […]

【債権回収】日ごろから「債権管理」を徹底する

目次 1 皆さんの会社は「債権管理」をしていますか? 2 一般的な債権管理の流れ 3 取引状況を把握する 1 皆さんの会社は「債権管理」をしていますか? 皆さんの会社では、取引を開始した後も定期的に取引先の経営状態をチェ […]

実践的な業務改善に使える「5S」ならぬ「6S」活用法

目次 1 なぜ今、改めて業務の「5S」を考えるべきなのか? 2 「6S」ステップ・バイ・ステップの実践プロセス 3 業務の「6S」は会社の体質改善トレーニング 1 なぜ今、改めて業務の「5S」を考えるべきなのか? 多くの […]