書いてあること 主な読者：取引が開始された後は油断してしまい、きちんと債権管理をしていない経営者 課題：請求業務が整備されておらず、未払いのチェック機能が弱い 解決策：「請求、入金確認、催促」のサイクルを確実に回す。未入 […]
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【熱中症対策】 「熱中症」予防で大切な9つの対策〜チェックリスト付き
書いてあること 主な読者：社員の「熱中症」対策を進めたい経営者 課題：社員に何を指示すればよいのか分からない 解決策：熱中症になりにくい体づくりと、外部環境の整備の両面からアプローチする １ 「熱中症」予防の基本は体づく […]
相手に「冷たい」「怖い」と思わせないテキストコミュニケーションのコツ
書いてあること 主な読者：テレワークなどでチャットツールでのやり取りが多い会社の社員 課題：テキストでのやり取りで意図せず、相手に距離感や冷たさを感じさせていないか不安 解決策：文末に「！」や笑顔の絵文字を1つつける、オ […]
【債権回収】テレワークでも失敗しない与信管理～20のチェックリスト付き
書いてあること 主な読者：テレワークでも与信管理を徹底したい経営者 課題：物価高倒産の増加など経営の先行きが不透明。会えない相手をどう管理すべきか？ 解決策：現状に合った与信管理をシンプルに行う。必ず債権回収とセットで考 […]
【熱中症対策】 早めの「暑熱順化」トレーニングで暑さに強い体づくりを！
書いてあること 主な読者：社員の「熱中症」対策を進めたい経営者 課題：水分補給をして冷房もきかせているのに熱中症になってしまう？ 解決策：体を暑さに慣れさせる「暑熱順化」に取り組んでみよう！ １ 今夏の熱中症対策は暑さに […]
【朝礼】「逆張り」の反対は順張りではない
皆さん、おはようございます。今朝は「逆張り」思考の真実についてお話しします。 「逆張り」とは、他の多くの人とは違う行動をすることですが、日本人はこれが苦手です。各国の国民性を比較したジョークがあります。「どうしたら国民が […]
【賃金データ集】 基本給のモデル支給額
書いてあること 主な読者：賃金体系や賃金支給額の見直しを考えている経営者 課題：自社の賃金体系や賃金支給額が妥当か分からない。判断基準が欲しい 解決策：統計資料における同規模・同業種の企業のデータなどを参考にする 【賃金 […]
【賃金データ集】諸手当のモデル支給額
書いてあること 主な読者：賃金体系や賃金支給額の見直しを考えている経営者 課題：自社の賃金体系や賃金支給額が妥当か分からない。判断基準が欲しい 解決策：統計資料における同規模・同業種の企業のデータなどを参考にする 【賃金 […]
【債権回収】信用調査会社を与信管理に活用する
書いてあること 主な読者：取引先の与信管理について信用調査サービスを利用したい経営者 課題：信用調査会社のサービス内容や注意点を知りたい 解決策：多様な情報が収集できるが、うのみにするのは危険。自社の情報と合わせたり、複 […]
【労基署の臨検】送検される会社は全体の何パーセント？ 労働基準監督年報で確認してみた
書いてあること 主な読者：労働基準監督署の臨検監督について知りたい経営者、人事労務担当者 課題：自社に調査が入る可能性や、送検される可能性がどのぐらいあるのか分からない 解決策：厚生労働省「労働基準監督年報」でおおよその […]