中小企業で急増する「内部通報の体制」の整備。ハラスメント防止とSDGsの両立ができる!

書いてあること 主な読者:公益通報者保護法に基づく内部通報の体制整備について知りたい人 課題:中小企業の場合、内部通報窓口の設置などは努力義務。取り組む意味を知りたい 解決策:内部通報とハラスメント相談の窓口を一元化して […]

【中小企業の予算(6)】月次決算の基本 ~まずは足元の把握から~

書いてあること 主な読者:予算管理を自社に取り入れたい、あるいはしっかり取り組みたい経営者 課題:予算管理は将来のことであるが故に、月次決算を軽く見がちになりやすい 解決策:予算管理をより正確に行うには、月次決算に発生主 […]

【かんたん消費税(8)】課税売上高5000万円以下なら利用できる楽々な「簡易課税制度」

書いてあること 主な読者:仕入税額控除の事務負担を軽減したい、課税売上高が5000万円以下の経営者 課題:簡易課税を適用できるかもしれないが、詳細が分からない 解決策:簡易課税を検討する。設備投資の予定があるときなどは損 […]

欠員分の業務をチーム内で振り分けたら若手Eさんは拒否、どう声をかけますか?/武田斉紀の『次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣』【実践編】(6)

書いてあること 主な読者:会社経営者・役員、管理職、一般社員の皆さん 課題:コミュニケーションに関わる知識やノウハウは、頭では理解できても、実際の場面で使いこなせるようになるまでには高いハードルがあるものです。 解決策: […]

教育訓練給付金の拡充

2024年10月から、雇用保険の「教育訓練給付金」が拡充されました。教育訓練給付金は、厚生労働大臣指定の教育訓練を受講、修了した労働者に、受講費用の一部が雇用保険から支給される制度です。厚生労働省は、拡充により、労働者の […]

【中堅社員のスピーチ例】目標管理は手書きの手帳で!

【ポイント】 目標を立てても、予想以上の忙しさのせいで、“三日坊主”で終わってしまうことがある 目標や計画をなかなか達成できないのは、掲げた当初の「思い」を忘れてしまうから 手書きの手帳には、筆跡の力強さなどが表れ、目標 […]

【ハラスメント対策】社員が取引先にハラスメントをしたらどうする?

書いてあること 主な読者:取引先から「ハラスメント」を指摘された場合の対応を知りたい人 課題:社内のハラスメントは対策していたが、社外については対応が漏れていた 解決策:社内のハラスメントと基本は同じ。ただし、取引先との […]

【管理会計】見えない人件費、役割に付随する仕事も想定して判断せよ!

書いてあること 主な読者:感覚だけではなく、定量的な基準や根拠を持ってビジネスの判断をしたい人 課題:認識できている「数字」や「役割」だけに基づいて判断してよいのか? 解決策:会社が負担する総額人件費は年間給与の1.5〜 […]

【かんたん消費税(7)】インボイスの保存は絶対条件「仕入税額控除」の内容と計算方法

書いてあること 主な読者:インボイス制度で大きな影響を受ける仕入税額控除について知りたい経営者 課題:仕入税額(仮払消費税)がどのように算出されているのか分からない 解決策:一定の要件を満たす会社は仕入税額が全額を控除で […]