活用する機会の例 月次や週次などの定例ミーティング時の事故防止勉強会 毎日の朝礼や点呼の際の安全運転意識向上のためのスピーチ マイカー通勤者、新入社員、事故発生者への安全運転指導 など 運転者は、さまざまな道路標識を見な […]
Category Archives: 06_法務・リスク
痴漢で逮捕された問題社員をすぐに解雇できるのか?
書いてあること 主な読者:逮捕された社員の処分をする経営者 課題:どの程度の処分にするか迷っている 解決策:就業規則に懲戒事由があるかを確認し、犯罪の動機や裁判例などによって処分の内容を決める 1 判断が難しい「犯罪行為 […]
ChatGPTなど生成AIでも注目される著作権制度。2024年以降の法改正で何が変わる?
書いてあること 主な読者:2024年1月1日から随時施行される改正著作権法が気になっている経営者 課題:どういう改正なの? 自社には関係なさそうだけど放っておいてもいい? 解決策:DX時代に対応した著作権制度の見直しがテ […]
社内資料の共有やソフトウエアのライセンスに要注意! 著作権を侵害しないためのポイント
書いてあること 主な読者:リモートワークをしている会社やペーパーレス化を進めている会社の経営者 課題:勝手な思い込みが原因で意図せず著作権を侵害している恐れがある 解決策:利用形態などに合わせて著作権者から許可(ライセン […]
冬道への備え(2023/12号)【交通安全ニュース】
活用する機会の例 月次や週次などの定例ミーティング時の事故防止勉強会 毎日の朝礼や点呼の際の安全運転意識向上のためのスピーチ マイカー通勤者、新入社員、事故発生者への安全運転指導 など 今シーズンは「暖冬」と言われていま […]
うちの広告はだまし打ち? ステマ規制で変わらざるを得ない広告の内容
書いてあること 主な読者:景品表示法の「ステマ規制」について知りたい経営者や営業担当者 課題:ステマをしないためには、どう対策すればいい? 解決策:景品表示法のルールを理解し、「これは広告です」とはっきり消費者に伝える […]
先急ぎ運転に注意!(2023/11号)【交通安全ニュース】
活用する機会の例 月次や週次などの定例ミーティング時の事故防止勉強会 毎日の朝礼や点呼の際の安全運転意識向上のためのスピーチ マイカー通勤者、新入社員、事故発生者への安全運転指導 など 年末が近づくにつれ何かと慌ただしく […]
他人に自社の名刺を持たせると、思わぬ「損害賠償」を求められる?
書いてあること 主な読者:業務委託先に自社の名刺を持たせている会社の経営者 課題:自社の名刺を持つ業務委託先がトラブルを起こすと、「名板貸し責任」などを問われる恐れがある 解決策:業務委託先に自社の名刺を持たせないことが […]
事業承継やM&Aの事前準備としての効用も!中小企業にも求められる内部監査
書いてあること 主な読者:内部監査の実施を検討している中小企業の経営者 課題:内部監査を活用し、会社に存在する可能性のあるリスクをどう識別・対応すべきか 解決策:内部監査の概要や実施事項、ポイントなどを理解し、調査項目や […]
指揮命令はNG。法令違反にならない外注契約のルール
書いてあること 主な読者:フリーランスなどに業務委託をしている企業の経営者 課題:請負と準委任の違い、労働者とフリーランスの違いなどが分からない 解決策:準委任は請負と違い、仕事の完成の義務を負わないため、履行された仕事 […]