Category Archives: 06_法務・リスク

目次 １　役員報酬規程作成時の留意点 ２　役員報酬規程のひな型 １　役員報酬規程作成時の留意点 1）役員報酬決定の手続き 「役員報酬」は一般的な呼称であり、会社法では「取締役（会計参与、監査役）の報酬等」、法人税法では「 […]

書いてあること 主な読者：情報の取り扱いで注意すべきルールについて知りたい新入社員 課題：情報の取り扱いが重要なのは理解しているが、具体的に何をすべきか分からない 解決策：チャットなどの使い方に注意し、取り扱いのルールを […]

目次 １　「みなし役員」に注意 ２　役員給与と役員退職金の注意点 １　「みなし役員」に注意 経営者の皆さんは、退任後、相談役や顧問として会社に残る予定はありますか？ 世間的には社長が相談役などとして残ることは珍しくなく、 […]

目次 １　SNS調査をこっそりと行うのはNG ２　SNS調査などがグレーな理由 ３　SNS調査などがはらむリスク １　SNS調査をこっそりと行うのはNG 社員がSNSに投稿した不適切な内容で「炎上」や「情報漏洩」が起きて […]

活用する機会の例 月次や週次などの定例ミーティング時の事故防止勉強会 毎日の朝礼や点呼の際の安全運転意識向上のためのスピーチ マイカー通勤者、新入社員、事故発生者への安全運転指導　など 　先月号「交通信号の意味を再確認！ […]

目次 １　役員退職金規程を整備する際の留意点 ２　適用範囲 ３　支給算定基準 ４　支給時期 １　役員退職金規程を整備する際の留意点 役員退職金の支給にはさまざまなルールがありますが、「役員退職金規程」を整備することで、客 […]

目次 １　2024年度・2025年度の3大ニュース ２　2024年度の総括 ３　2025年度の主なニュース ４　今後の対応について １　2024年度・2025年度の3大ニュース 2024年度は、フリーランス・事業者間取引 […]

書いてあること 主な読者：「契約」という行為がいまひとつ分かっていない新入社員 課題：契約書は独特の言いまわしが多く、もはや日本語とは思えないレベルだ…… 解決策：契約は相手との約束。約束の内容を整理することから始める […]

2025年4月改正法令の大きな目玉は、「育児・介護休業法」および「次世代育成支援対策推進法」、「雇用保険法」など“子育て”や“介護”に関連するものです。そのほか、“高年齢者”の就業意欲を維持・喚起し、65歳までの雇用の継 […]

活用する機会の例 月次や週次などの定例ミーティング時の事故防止勉強会 毎日の朝礼や点呼の際の安全運転意識向上のためのスピーチ マイカー通勤者、新入社員、事故発生者への安全運転指導　など 様々な車や自転車、歩行者が行き交う […]