働き方にも“新時代”が到来している今、私たち社労士のもとに多く寄せられる相談事例トップ10と、その解決策を検討することで、よりよい職場環境についてともに考えてみたいと思います。 この記事は、こちらからお読みいただけます。
Tag Archives: 社会保険
社会保険の適用拡大と「年収の壁」の問題から生じるリスクと対応について
1 社会保険の適用拡大と年収の壁について パート・アルバイト(以下、「パート等」)への社会保険の適用拡大と「年収の壁」の問題には密接な関係があり、パート等の個人生活や中小企業経営に大きな影響を与えます。 いわゆる「年収の […]
年収の壁・支援強化パッケージについて
厚生労働省は、年収が一定額を超えると手取りが減ることから、パートタイム労働者等が就労調整をする事例がみられる、いわゆる「年収の壁問題」の支援強化パッケージを発表し、「106万円の壁」「130万円の壁」への当面の対応策を示 […]
年収の壁・支援強化パッケージについて
厚生労働省は、年収が一定額を超えると手取りが減ることから、パートタイム労働者等が就労調整をする事例がみられる、いわゆる「年収の壁問題」の支援強化パッケージを発表し、「106万円の壁」「130万円の壁」への当面の対応策を示 […]
社会保険・労働保険に加入すべき社員とは? 初めて社員を雇うときに備えて
起業した会社が初めて「社員」を雇う場合、それまで無縁だった「労働者特有のルール」に戸惑ってしまうかもしれません。例えば、「社会保険・労働保険」がそうです。「保険の適用を受ける会社・社員」は、法令により決まっています。手続 […]
増大する雇用関連リスクと対応について
1 雇用関連リスクの増加 毎年4月は新たな新入社員を迎え入れる企業が多いかと思いますが、今回は雇用に際してのリスクについて解説させて頂きます。コロナ禍が終焉を迎える中、事業の発展に水を差している一つの理由に雇用の問題が挙 […]