Category Archives: 08_経営戦略

目次 １　知的資産の承継で「仏造って魂も込める」 ２　後継者教育を通じて承継する知的資産 ３　体制の整備で承継する知的資産 ４　自社の把握によって明らかにし、承継する知的資産 １　知的資産の承継で「仏造って魂も込める」 […]

目次 １　事業承継で重要となる自社株式の評価 ２　後継者に「3分の2以上」の株式を集中させる ３　自社株式の評価を引き下げる、引き継ぐ数を減らす ４　「相続」の負担を軽減する ５　遺言書の作成、家族信託の利用 ６　M＆A […]

利子補給制度とは、企業や個人事業主等が金融機関から融資を受けて事業投資を行う場合、その利息の一部または全部を、国や自治体が補助する制度です。 この記事は、こちらからお読みいただけます。

目次 １　事業撤退の要因 ２　収益性だけで撤退を決めてはいけない ３　事業撤退のプロセス ４　早期撤退戦略と収穫戦略 ５　事業撤退を検討・実施できる組織 １　事業撤退の要因 1つの事業だけで成長し続けることは難しく、新製 […]

目次 １　先代からの授かり物ではなく、未来からの預かり物 ２　とはいえ、さまざまなプレッシャーが…… ３　後継者が自分のために取り組んだほうがよいこと １　先代からの授かり物ではなく、未来からの預かり物 後継者は望むと望 […]

目次 １　中期経営計画とは何か ２　フレームワークを活用して、現状分析をしてみよう ３　戦略策定の要は「事業ドメイン」 ４　計画立案は「課題」と「数値」がポイント ５　中期経営計画を運用していくための4つのポイント ６　 […]

目次 １　信じて教育する ２　経営者は、まずこの3つを理解する ３　経営者にしかできない地ならし ４　どこで育成・修業させるか ５　アウトプットは中期経営計画の策定と実行 １　信じて教育する 事業承継で大切なのは後継者選 […]

目次 １　「人（経営）の承継」が事業承継のスタート ２　3つある後継者選びのメリット・デメリット ３　後継者に備えてほしい9つの資質 １　「人（経営）の承継」が事業承継のスタート 事業承継にはさまざまな課題がありますが、 […]

目次 １　「事業承継計画書」とは？ ２　ガイドラインにある「事業承継計画書」の様式 ３　「事業承継計画書」に追加したほうがよい情報 １　「事業承継計画書」とは？ 事業承継計画書とは、 文字通り、事業承継をどのように進めて […]

2025年も早くも8月に入りました。 どのような情報に多くの関心が集まったのか——1月から6月までのアクセスをもとに、当サイトの「よく読まれた人気コンテンツ」をランキング形式でご紹介します！ どんなテーマに注目が集まった […]